Записи из рубрики "Порядок подбора персонала"

Порядок подбора семейного персонала

Вы решили обратиться в агентство – Вас интересует, как все это происходит? Итак предлагаем несколько способов, как начать сотрудничать с нами: Позвонить по телефону в Тюмени  — (3452) 73-05-09  Непосредственный визит в офис по адресу:   г.Тюмень, ул. Республики,     61, офис 406 (остановка «Сквер Немцова») Оставить заявку на непосредственно на сайте в разделе   On-line заявка Написать письмо-заявку на наш e-mail:   kcdom72@gmail.com Последовательность действий работодателя: Определите ваши требования к сотруднику и...

Обязанности агентства

Вы решили обратиться в агентство по подбору персонала. Что входит в услуги агентства? Агентство заключает договор на определенный срок, в течение которого обязуется подбирать, а при необходимости (не сошлись характерами, ушла в отпуск или заболела) заменять няню для Вашего ребенка (или другого работника). При этом учитываются все Ваши пожелания относительно образования, характера, опыта работы, оплаты, графика работы. Все соискатели в агентстве обычно имеют богатый опыт работы, все необходимые медицинские справки. Срок, на который...

Проверьте работника по «черному списку»

Добрый день! Один из аргументов, почему нужно обращаться в агентство. Агентство ведет так называемый «черный список» домперсонала (увы — он не маленький). Вам достаточно обратиться в наш офис, в крайнем случае, напишите или позвоните руководителю, и мы проверим вашего кандидата по нашим спискам. Поскольку агентство этим людям отказывают в работе… и «черным соискателям» не остается ничего, кроме как искать работу по объявлениям. Будьте внимательны и бдительны, ведь «няне домработнице сиделке по объявлению» Вы доверяете...

Как найти няню?

Прежде чем кого-то искать, надо определиться для себя, какая няня нам нужна: предпочтительный возраст, образование, график работы, оплата труда — оклад или почасовая (включая больничные и отпуска), обязанности, питание няни, возможность сверхурочной работы (по вечерам, в выходные, праздники), возможность выезда на дачу летом или заграницу, и т.д. Способы поиска няни Плюсы Минусы Среди родственников, соседей, знакомых. Это человек, которого мы знаем, соответственно, знаем, на что он способен и чего от него...

Важные моменты для собеседования

Каждый кто в жизни столкнулся с проблемой выбора няни для своего ребенка, спрашивал себя, искал ответ на вопрос: » Как найти лучшую няню? На что обратить внимание в разговоре?» Первое — это напишите для себя список качеств, которые вы хотели видеть в будущей няне и обязанности которые она должна выполнять, или по другом — составьте портрет няни. Только после этого приступайте к поиску работника. На собеседование важно слушать собеседника и умение наблюдать. Итак при собеседовании важно: 1. Не перебивайте собеседника. 2. Покажите, что вы...

Политика Конфиденциальности

Кадровый центр «Домашний персонал»  запрашивает личную информацию своих пользователей только для  выполнения запрашиваемых услуг, в которых нуждаются пользователи. Данная Политика Конфиденциальности необходима для того, чтобы дать ответы на наиболее частые вопросы пользователей и объяснить, каким образом будет использоваться информация, которую вы нам доверяете. Общие положения Нашей главной целью сбора личных сведений является намерение предоставить вам наиболее полный спектр услуг и более качественно выполнить свою работу по...

Согласие на обработку персональных данных

Согласие на обработку персональных данных для kcdom72.ru – Кадрового центра «Домашний персонал» В настоящем соглашении используются следующие термины и определения: Сайт (сервис) — программное обеспечение, базы данных и иное содержимое Интернет-страниц, расположенных в сети Интернет на домене http://kcdom72.ru/и поддоменах. Работодатель — физическое лицо, достигшее совершеннолетнего возраста 18 лет, заинтересованное в поиске работника и принявший условия настоящего Соглашения. В соответствии с требованиями Федерального Закона № 152-ФЗ от 27.07.2006 г....

Вакансии домашний персонал
Мы в ВКонтакте
© 2017 kcdom72.ru
Яндекс.Метрика